「地推沒底薪好做嗎」地推工資
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沒有底薪的銷售好招嗎
1、招電銷是不容易，幾乎成了HR的死穴，打電話約面試，一說(shuō)是招聘電話銷售，100個(gè)里有90個(gè)不考慮，以致于做電銷企業(yè)連HR都要像電話銷售一樣每天不停的打電話來(lái)完成招聘任務(wù)。
2、而在無(wú)底薪模式下，業(yè)務(wù)人員的收入完全取決于其個(gè)人業(yè)績(jī)，如果沒有完成相應(yīng)的銷售任務(wù)，則可能沒有收入。
3、作為銷售來(lái)說(shuō)，沒有底薪，意味著公司根本沒有重視員工，或者直接說(shuō)你，這樣的公司會(huì)招收非常多的所謂的銷售人員，流動(dòng)性非常大，以汽車行業(yè)居多，典型的空手套白狼，只能說(shuō)，是不靠譜的，舍不得投入，一定不會(huì)有回報(bào)。
4、如果對(duì)自己的銷售水平有絕對(duì)自信的話可以去，因?yàn)闆]有底薪，所以得靠提成吃飯，一般提成不會(huì)少。
5、一般做銷售都是單身的多，因?yàn)闆]有經(jīng)濟(jì)上的壓力，銷售工作是不穩(wěn)定的，剛開始幾個(gè)月可能就拿個(gè)底薪。做不做得好還不一定，對(duì)于有家庭的人來(lái)說(shuō)，有小孩，又要還房貸，車貸，耗不起的。
地推是什么,有什么意義,怎么去做呢?
1、地推是地面推廣人員的簡(jiǎn)稱，指針對(duì)以網(wǎng)吧、高校和社區(qū)為主要組成部分的各種地面市場(chǎng)資源，實(shí)地宣傳來(lái)進(jìn)行傳播的一種市場(chǎng)營(yíng)銷推廣人員。
2、地推的主要工作是：網(wǎng)吧資料的收集以及網(wǎng)吧的定期回訪，網(wǎng)吧資料包括機(jī)器臺(tái)數(shù)、IP等等，定期回訪是為了做好客情關(guān)系，進(jìn)而可以張貼自己的宣傳品和安裝自己公司的新游戲。
3、地推是一種營(yíng)銷方式，指的是企業(yè)利用人力、物力等資源，通過走訪、派發(fā)宣傳資料、演示等方式，直接向潛在客戶推銷產(chǎn)品或服務(wù)。
銷售(地推/直銷)月入過萬(wàn),真的這么賺錢嗎?
信用卡和POS機(jī)的交易流水抽成，打個(gè)比喻：你將POS機(jī)推銷給一個(gè)大型商場(chǎng)/公司，它每個(gè)月的資金交易會(huì)達(dá)到幾千萬(wàn)，那么你每個(gè)月都能從中獲取幾千的流水抽成，比例為 萬(wàn)分之三 。
也不是不可能。如果你的銷售業(yè)績(jī)好的話，一個(gè)月可以賺幾萬(wàn)韓元。當(dāng)然，目前的房地產(chǎn)市場(chǎng)不太好。一般業(yè)務(wù)員一個(gè)月很難拿到數(shù)萬(wàn)韓元。房地產(chǎn)顧問是所謂的房地產(chǎn)項(xiàng)目售貨員，一般網(wǎng)上招聘花的工資都是謊言。
房地產(chǎn)銷售的底薪的很低的，一般在2000~3000元之間，基本上是靠業(yè)績(jī)生活和拿工資，月薪過萬(wàn)的人群應(yīng)該有20~30%，很多人都是活的很累，并不是大家想的那么輕松的一個(gè)工作，也不是一個(gè)能賺大錢的事業(yè)。
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