「地推聯(lián)通招聘」山東聯(lián)通招聘
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聯(lián)通社會(huì)招聘好進(jìn)嗎
1、難。 聯(lián)通招聘的要求都是比較高的，一般都是電信相關(guān)的專業(yè)，然后學(xué)校的排名也是比較靠前的，所以社招進(jìn)入聯(lián)通是比較難的。
2、湖南聯(lián)通社招好進(jìn)。根據(jù)查詢相關(guān)信息顯示，中國(guó)聯(lián)通合同工非常好進(jìn)，中國(guó)聯(lián)通每年都會(huì)面向社會(huì)招聘人員，只要符合招聘崗位要求都可以去報(bào)名應(yīng)聘，只要報(bào)名成功，就可以參加中國(guó)聯(lián)通公司組織的統(tǒng)一考試。
3、不好進(jìn)。聯(lián)通是我國(guó)家電信類的國(guó)企，相對(duì)來說福利待遇是比較不錯(cuò)的，對(duì)于員工的招聘的要求也是比較高的，所以不好進(jìn)。上海聯(lián)通是聯(lián)通的分公司。
中國(guó)聯(lián)通2023年的招聘流程有哪些
中國(guó)聯(lián)通廣西分公司社會(huì)招聘流程：報(bào)名及簡(jiǎn)歷收集、篩選；面試；確定復(fù)試人員名單；確定錄用人員名單。
根據(jù)運(yùn)營(yíng)商校招通的信息，可知聯(lián)通的招聘流程是測(cè)試面試3月~5月，須攜帶本人身份證、學(xué)生證、就業(yè)推薦表、學(xué)習(xí)成績(jī)單、外語成績(jī)證明等證書證明材料的原件和復(fù)印。之后是體檢背調(diào)4月~6月、最后是體檢背調(diào)4月~6月。
發(fā)。中國(guó)聯(lián)通招聘發(fā)錄取通知書。中國(guó)聯(lián)通招聘流程網(wǎng)申，簡(jiǎn)歷篩選，筆試，面試，發(fā)放錄取通知書。中國(guó)聯(lián)通提供通信服務(wù)，主要包括移動(dòng)通信業(yè)務(wù)，固定通信業(yè)務(wù)，寬帶接入業(yè)務(wù)和各類電信增值業(yè)務(wù)。
簽署三方協(xié)議：中國(guó)聯(lián)通集團(tuán)總部及各分子公司將根據(jù)筆、面試成績(jī)，確定錄用名單，并通知學(xué)生簽署三方協(xié)議。簽署三方協(xié)議的具體時(shí)間，由各招聘單位根據(jù)各自校園招聘進(jìn)度確定。最后是按筆試成績(jī)和面試成績(jī)綜合錄取的。
中國(guó)聯(lián)通校園招聘投遞簡(jiǎn)歷的方式有兩種：網(wǎng)頁端：人力資源專欄或chinaunicom.zhaopin.com，移動(dòng)端：關(guān)注中國(guó)聯(lián)通招聘公眾號(hào)投遞微簡(jiǎn)歷。注：在PC端可以投遞完整版的簡(jiǎn)歷。
北京聯(lián)通的面試流程一般包括初試、復(fù)試和終試三個(gè)環(huán)節(jié)。初試一般是筆試，主要測(cè)試應(yīng)聘者的基本能力和專業(yè)知識(shí)。復(fù)試則是面試環(huán)節(jié)，主要考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神等方面。
聯(lián)通從下招聘公告多久網(wǎng)申通知
短則3~5個(gè)工作日，長(zhǎng)則1~2個(gè)月。一般會(huì)現(xiàn)場(chǎng)告訴你時(shí)間，一般情況下求職者學(xué)員，7個(gè)工作日不給答復(fù)，就不用搭理了，面試整個(gè)流程還是相對(duì)來說比較慢的，畢竟是校招，要收集和歸攏更多的人，去進(jìn)行統(tǒng)一的面試安排。
一般來說，聯(lián)通一面后的通知周期會(huì)因招聘季節(jié)和具體政策而異，有可能會(huì)在一周內(nèi)通知，也有可能需要兩周到一個(gè)月的等待時(shí)間。首先，招聘是個(gè)復(fù)雜的過程，每個(gè)公司都有自己的招聘流程和時(shí)間規(guī)定。
會(huì)的。一周內(nèi)會(huì)給通知的。一般第二天就會(huì)給通知。
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